Coach：田部井 茉里（たべい まり）
資質を活かした人財育成コーチング
基本データ
| GCSコーチ認定資格 |
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|---|---|
| ICFコーチ認定資格 | |
| 性別・生年・出身地 | 女性・生年非公開・東京都 |
| 活動地域 | 札幌/北海道/全国Zoomにて |
| ＵＲＬ | ブログ 田部井茉里 資質を活かした人財育成コーチング |
Profile
| コーチングで働らくすべての人を幸せにしたい。 外資系企業のマネージャーとしてコーチングを学び、問題解決、人財育成で成果を上げ、個人セッションはもちろん、Points of You®️を使った組織改革の分野でも活動中の田部井茉里です。 資質を活かした人財育成によるライフスタイルの実現を通して、あなた自身の成長をサポートします。 座右の銘は「乗り越えられない困難はやってこない。乗り越えられるから来る」 GCS(銀座コーチングスクール)認定プロフェッショナルコーチ Points of You®︎ Practitioner(認定トレーナー) |
My Story
| コーチングとの出会い | 東京都出身。大好きなスキー・スノーボードを楽しむライフスタイル実現のため、1994年札幌移住、パタゴニア日本支社入社。 札幌商圏にて2店舗の立ち上げに成功しますが、チームでたびたび起きる問題は尽きることなく、そのようなときにコーチングに出逢い、自身のこだわりからの脱却、価値観の相違や問題解決の根本とはどういうことなのか、探求するためにGCSで学び2013年認定コーチとなりました。 ゴール達成、タイトル獲得サポートを通して、スタッフの成長が自身の成長につながることも喜びとなりました。 |
|---|---|
| コーチとしてのミッション | 個々の資質を活かし自己基盤を整えることをミッションとしています。 中間管理職の部下育成、上司とのコミュニケーションの改善など、働くすべての人をサポートします。 また、視点を提供するツールPoints of You®️を活用したワークも提供。 コーチングの状況によっては、左脳重視で、 会話／質問においてその人の潜在的な価値を引き出すことが難しいこともありますが、 Points of You®︎では右脳に働きかけ 発想をサポートし、行動をひきだします。 このPoints of You®︎とコーチングの組み合わせは最強のツールと確信しています。 |
| コーチ活動の中で感動したこと | 部下やクライアントが思い込みやこだわりの箱から飛び出した瞬間を共有したとき。 |
Coaching Data
| コーチ活動開始時期 | 2013年１月 |
|---|---|
| セッション時間数 | 740h (2019年7月現在) |
| セッション経験人数 | |
| クライアントの属性・職業 | 会社員/中間管理職/女性リーダー/パート/主婦/個人事業主 |
| サポートしたテーマ | ・ライフマネージメント ・リーダーシップ ・コミュニケーション ・チームビルディング ・自己理解他者理解 ・自分らしさを活かす ・転職 ・介護 |
About Session
| セッション可能な曜日・時間帯 | メールにてお気軽にご相談ください。 maritabei50@gmail.com |
|---|---|
| セッション手段 |
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| 強み・得意分野 | 病弱な幼少期、経営、転職、海外勤務、離婚、再婚、移住、メンタル障害、介護など様々な問題を乗り越えた、多才な経験をもとに全力でサポートさせていただきます。 |
| セッション料金 | 個人向けセッションメニューはこちら 組織向け研修メニューはこちら |
| 体験セッション可否・時間・料金 | 可・60分・5,500円(税込) お一人1回のみ |
| こんな方をサポートしたい | ◆個人向け ・キャリアアップ、タイトル獲得、ゴール達成 ・就職、転職、結婚・離婚などライフスタイルの転換 ・問題、課題解決 ・介護の悩み (前頭側頭葉型認知症の母がいます）など 今の状態から一歩踏み出したい方や自身に向き合い成長したい方 ◆組織向け ・チーム力向上 ・コミュニケーション強化 ・ビジョン設定 ・人財開発 ・リーダーシップ研修 など |
| セッションの詳細 |
経歴詳細
| 東京都出身。ワクワクすることにチャレンジし、遊ぶこと、働くことが大好き。 天性の社交性、コミュニケーション能力から切り開いた数々の仕事経験は、現在の自身の財産であり未だチャレンジ中。学生時代からカフェ経営に携わり、その後山と渓谷社skier編集部、経理部、Club Med サホロリゾートski G O、同リゾートモルディブにてブティック勤務、山と渓谷社広告宣伝部を経て札幌移住、1994年パタゴニア日本支社札幌ストアマネジャーとして入社。2018年マネージャーを退き、現在は札幌ストアActivism責任者として店頭業務とともに、環境・社会問題にも取り組んでいる。 |
実績詳細
| キーワード | コミュニケーション 人財育成 1on1 ゴール達成 部下育成 管理職 モチベーションアップ キャリアアップ 自己基盤 問題解決 朝活 介護 |
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