Coach:浅川和也(あさかわかずや)

『動けない不安』に寄り添う、キャリア再構築コーチ

基本データ

GCSコーチ認定資格
  • GCS認定プロフェッショナルコーチ
ICFコーチ認定資格
性別・生年・出身地男性1976年愛知県
活動地域愛知県(対面)/全国(オンラインZoom対応)
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Profile

1級キャリアコンサルティング技能士・産業カウンセラーの資格を持つプロコーチです。製造業で営業・総務・人事・工場長を歴任し、組織運営と人材育成の両面からキャリア形成を支援してきました。延べ5,000名以上との対話で実感したのは、目標設定だけでは人は動けないということ。行動できない背景には、言葉にならない不安や無意識の抵抗があります。カウンセリング・キャリアコンサルティング・コーチングを組み合わせ、感情の整理から行動変容まで一貫して伴走。40〜50代で『わかっているのに動けない』方が、納得して次の一歩を踏み出すお手伝いをします。

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My Story

コーチングとの出会いキャリアコンサルタントとして5,000名以上と対話する中で、多くの方が『やりたいこと』も『やるべきこと』もわかっているのに動けずにいることに気づきました。原因は情報不足ではなく、言葉にならない不安や自己否定感。人生100年時代、単なるセカンドキャリアではなく、心から納得できるキャリアを築くには、感情と向き合うプロセスが不可欠だと痛感し、コーチングを学びました。今は産業カウンセラーやキャリアコンサルタントとしての知見も掛け合わせ、クライアントが自分の力で一歩を踏み出せるよう支援しています。
コーチとしてのミッション「転機を、動ける自分に変える」
人生には、頭ではわかっていても心がついていかない瞬間があります。
転職、役職定年、人間関係——その裏にある不安や本音に、カウンセリングとキャリアの専門性で丁寧に向き合う。
感情が整理されて初めて、コーチングは本当の力を発揮します。
納得のいく選択をし、自分らしい未来へ踏み出す。その伴走者でありたいと願っています。
コーチ活動の中で感動したことコーチ活動で感動するのは、『無理だ』と諦めていた方が、不安の正体に気づいた瞬間から表情を変え、自ら動き出す姿を見るときです。カウンセリングで心の整理をし、キャリアの専門知識で選択肢を示し、コーチングで背中を押す。この掛け合わせがあるからこそ、頭で終わらず行動に変わる。クライアントが自分の力を信じ、実際に一歩を踏み出す瞬間に立ち会えることが、何よりの喜びです。

Coaching Data

コーチ活動開始時期2020年
セッション時間数500時間以上
セッション経験人数50名以上
クライアントの属性・職業40〜50代の会社員・管理職を中心に、転職・役職定年・独立などの転機に直面する方。製造業、営業、総務・人事、技術職など幅広い業種の方を支援
サポートしたテーマセカンドキャリア構築、転職の意思決定、役職定年後のキャリア再設計、独立・起業の方向性整理、管理職としての在り方、モチベーション低下からの立て直し、感情面のブロック解消など。


About Session

セッション可能な曜日・時間帯土日 6:00〜15:00/平日 22:00〜23:00に対応しています。私自身も本業を持ちながら活動しているため、始業前や終業後の限られた時間の中でセッションを行う会社員の方の事情に深く共感できます。ご希望の枠はお気軽にご相談ください。
セッション手段
  • 対面
  • Zoom
強み・得意分野産業カウンセラー×1級キャリアコンサルティング技能士×コーチの三刀流。表面的な目標設定で終わらせず、不安や無意識のブレーキになっている感情を丁寧に扱ってから、行動変容へとつなげます。製造業で営業・総務・人事・工場長を歴任した経験から、組織側の視点も理解した実践的なアドバイスが可能です。
セッション料金継続コーチング(60分)3,000円/回
単発でのご相談も同一料金で承っております。
体験セッション可否・時間・料金可・30分・0円
こんな方をサポートしたい・転職や役職定年を控え、頭では分かっていても動けずにいる方
・モチベーションはあるのに、なぜか一歩が踏み出せない方
・表面は前向きでも、心の奥に不安を抱えている方
・キャリアの相談と気持ちの整理を、両方まとめて頼れる相手を探している方
セッションの詳細体験セッション(60分):まずは現状のモヤモヤや不安を伺い、コーチングが機能する状態かどうかを一緒に確認します。

継続セッション:キャリアの専門知識とカウンセリングの視点を交えながら、感情の整理→価値観の言語化→行動計画という順序で伴走します。『やる気はあるのに動けない』方も、無理なく着実に前進できるよう設計しています。

※対面・オンライン(Zoom等)どちらも対応可能です。

経歴詳細

2012年、産業カウンセラー資格を取得。傾聴や受容だけでは行動変容に至らないケースに数多く向き合う中で、「人はなぜ、わかっていても変われないのか」という問いを抱くようになりました。
2013年にはキャリアコンサルティング技能士2級に一発合格。理論と実践の両面から、個人のキャリア形成を支援する専門性を高めてきました。
一方、企業人としては製造業にて営業・総務・人事を経験し、最終的には工場長として約90名の組織運営を担当。現場では「制度や仕組みだけでは人は動かない」「感情や価値観が意思決定と行動を左右する」という現実に直面しました。対話を軸にした組織づくりに取り組み、1on1の導入や目標管理の見直しを通じて組織全体の意識改革を推進し、生産性向上にもつなげてきました。
その後、銀座コーチングスクールでコーチングを体系的に学び、カウンセリングによる「感情の整理」と、コーチングによる「未来への推進力」を統合。
2026年には1級キャリアコンサルティング技能士に一発合格し、国家資格キャリアコンサルタントの最高峰レベルで理論・実践・倫理を備えた専門家として認定されました。
大切にしているのは、アドバイスや理論の提供で終わらせないことです。
クライアント自身の内側にある感情や本音に丁寧に寄り添い、自己理解を実際の行動へとつなげ、人生が動き出すところまで伴走する。
これが、現場経験と専門資格の両方を積み重ねてきた私のキャリア支援スタイルです。

実績詳細

これまでのセッション形式は、単発から継続まで幅広く対応してきました。
・パーソナルコーチング(定期伴走型)
・カウンセリング
・キャリアコンサルティング(単発相談を含む)
具体的な支援実績としては、次のようなテーマがあります。
・就活支援(自己理解、エントリーシート添削、模擬面接)
・転職支援(履歴書添削、模擬面接、キャリアコンサルティング)
・カウンセリング(職場復帰支援、悩み相談)
・キャリア支援(自己理解から業務棚卸し、キャリアプラン構築まで)

これまでご相談いただいたクライアントの目標例です。
・管理職として成長したい
・上司との関係性を見直したい
・資格を取得したい
・家庭と仕事を両立させたい

共通しているのは、頭では分かっていても一歩を踏み出せずにいた方が、感情の整理とキャリアの専門知識を通じて、自分の意思で行動を選び取れるようになっていくプロセスです。年代や職種を問わず、『納得して動き出す』ところまで伴走してきました。


キーワードセカンドキャリア,転職相談,役職定年,ミドルシニア,キャリアコンサルティング,産業カウンセラー,不安,モチベーション,管理職,製造業,キャリア再構築,自己理解

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